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個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)
發(fā)展現(xiàn)狀 根據(jù)人力資源與社會(huì)保障部養(yǎng)老保險(xiǎn)司的界定,我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)由三個(gè)部分組成。第一部分是基本養(yǎng)老保險(xiǎn),第二部分是企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),第三部分是個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。職工個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)是我國(guó)多層...
通向老有所養(yǎng)之路:養(yǎng)老保險(xiǎn)法律國(guó)際比較
基本介紹 內(nèi)容簡(jiǎn)介 《通向老有所養(yǎng)之路:養(yǎng)老保險(xiǎn)法律國(guó)際比較》是由中國(guó)法制出版社出版的。 作者簡(jiǎn)介 陳培勇,山東人,現(xiàn)在國(guó)務(wù)院法制辦公室從事人力資源和社會(huì)保障等方面...
企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)
背景 隨著社會(huì)發(fā)展的不斷進(jìn)步,隨著人們對(duì)物質(zhì)文化生活水平需求的不斷提高,加之老齡化人口比率的繼續(xù)上升,無(wú)論對(duì)國(guó)家對(duì)企業(yè)對(duì)個(gè)人,加快建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)就顯得尤為重要。眾所周知,企業(yè)退休人員退休后...
下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
簡(jiǎn)介 養(yǎng)老保險(xiǎn)是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限,或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,是社會(huì)保障制度的重要...
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